C'est (enfin) parti pour le droit à la déconnexion

3 mai 2021 par
vanessa Icardi Serrami

Non, en dehors des horaires de travail, un salarié n'a pas à suivre ses dossiers, répondre au téléphone ou lire ses mails. Le Conseil économique et social vient de soumettre une proposition qui devrait vite être intégrée au Code du travail luxembourgeois.

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